Master of Ανθρωπίνων Πόρων
University of South Carolina Darla Moore School of Business
Πληροφορία κλειδί
Τοποθεσία πανεπιστημιούπολης
Γλώσσες
Ζητήστε πληροφορίες
Μορφή μελέτης
Στην Πανεπιστημιούπολη
Διάρκεια
Ζητήστε πληροφορίες
Βήμα
Πλήρης απασχόληση
Δίδακτρα
Ζητήστε πληροφορίες
Προθεσμία εφαρμογής
Ζητήστε πληροφορίες
Πρωιμότερη ημερομηνία έναρξης
Ζητήστε πληροφορίες
Υποτροφίες
Εξερευνήστε ευκαιρίες για υποτροφίες για να βοηθήσετε στη χρηματοδότηση των σπουδών σας
Εισαγωγή
Master of Ανθρωπίνων Πόρων
Η καινοτομία, την εξυπηρέτηση πελατών και την αποτελεσματικότητα όλα εξαρτώνται από την πρόσληψη τους σωστούς ανθρώπους, την ανάπτυξη των δεξιοτήτων και των ικανοτήτων τους, παρακινώντας τους μέσω αποτελεσματικών συστημάτων ανταμοιβής και βοηθώντας τους να μάθουν πώς να λειτουργούν ως μέρος μιας ομάδας επιχειρήσεων. Ένας βασικός παράγοντας που χωρίζει επιτυχημένες επιχειρήσεις από τις λιγότερο κερδοφόρες ανταγωνιστές είναι πώς κάθε διαχειρίζεται το ανθρώπινο δυναμικό της. Ανθρώπινοι πόροι διαδραματίζει κεντρικό ρόλο σε όλες τις μεγάλες προκλήσεις που αντιμετωπίζουν οι επιχειρήσεις σήμερα.
Ιδρύθηκε το 1983, το Master του Ανθρώπινου Δυναμικού του προγράμματος στη Σχολή Darla Moore of Business έχει γίνει ένας αναγνωρισμένος ηγέτης στον τομέα αυτό. Moore έχει χτίσει τη φήμη αυτή με:
- Η έμφαση στη στρατηγική εταιρική σχέση μεταξύ HR και γενικής διαχείρισης
- Μια «γενικών καθηκόντων» προσανατολισμένη πρόγραμμα σπουδών
- Μια απαιτείται πρακτική άσκηση
- Ιστορικά υψηλά ποσοστά τοποθέτησης
Η ισχυρή εκπαίδευση και την πρακτική εμπειρία που θα λάβετε στο Master του Ανθρώπινου Δυναμικού (ΕΜΚ) του προγράμματος στη Σχολή Moore θα σας προετοιμάσει για τις συναρπαστικές προκλήσεις που θα αντιμετωπίσει ως επαγγελματίας HR. Θα είναι καλά εκπαιδευμένοι στις παραδοσιακές και βασικές λειτουργίες της πρόσληψης, επιλογής, το σχεδιασμό προγραμμάτων αντιστάθμισης, την επίτευξη της συμμόρφωσης με τους κανονισμούς της κυβέρνησης, τον συντονισμό οφέλη πακέτων και τη διαχείριση των θεμάτων εργασίας. Επιπλέον, θα μάθετε πώς επαγγελματίες του HR να χρησιμεύσει ως στρατηγικούς συνεργάτες για να διαχειριστεί την τεράστια αλλαγή στο χώρο εργασίας του σήμερα.
Το πλεονέκτημα MHR Μέσα:
- Μια εξατομικευμένη εκπαιδευτική εμπειρία με την περιορισμένη εγγραφή και ένα διαδραστικό περιβάλλον μάθησης
- Εξαιρετική ποσοστά τοποθέτησης
- Ισχυρή εταιρική υποστήριξη επιτρέποντας πολλές ευκαιρίες υποτροφιών
- Μια απαιτούμενη επαγγελματική πρακτική για κάθε φοιτητή
- Ένα αυστηρό πρόγραμμα σπουδών που εξοικειώνει τους αποφοίτους με κάθε μεγάλη ανθρώπινη λειτουργία των πόρων, φιλτράρεται μέσα από το στρατηγικό μοντέλο επιχειρηματικό εταίρο
- Τα υψηλά πρότυπα εισαγωγών που διασφαλίζουν την ποιότητα των φοιτητών και υψηλά ποσοστά τοποθέτησης
Προστιθέμενης Αξίας στο χώρο εργασίας
Στη σημερινή 's περιβάλλον της ταχείας τεχνολογικής αλλαγής, εθνικό και διεθνή ανταγωνισμό και την αύξηση της ρύθμισης της κυβέρνησης, η ανθρώπινη λειτουργία των πόρων έχει γίνει ζωτικής σημασίας για την επιτυχία της επιχείρησης. ΥΕ επαγγελματίες πρέπει να εργαστούν ως στρατηγικοί εταίροι με τη γενική διαχείριση, ώστε να διαχειριστεί την αλλαγή και να βοηθήσει τον εργοδότη την επίτευξη της οργανωτικής αποτελεσματικότητας. Ο διαχειριστής HR βοηθά τον εργοδότη επιτύχει τους στόχους του μέσω δραστηριοτήτων όπως:
- Προχωρώντας εταιρείες στην ομάδα με βάση τις δομές
- Διευθύνων ανασχεδιασμός των προσπαθειών
- Αναδιάρθρωση των υπηρεσιών ή ολόκληρων οργανισμών
- Η παροχή ευκαιριών ανάπτυξης για τους εργαζόμενους
Όλες αυτές οι δραστηριότητες μπορεί να οδηγήσει σε καλύτερα καταρτισμένο και αφοσιωμένο εργατικό δυναμικό. Η ισχυρή εκπαιδευτική και πρακτική εμπειρία που θα λάβετε στο Master του Ανθρώπινου Δυναμικού πρόγραμμα θα σας προετοιμάσει για τις συναρπαστικές προκλήσεις που θα αντιμετωπίσει ως επαγγελματίας HR.
Εισδοχή
Προπτυχιακά απόδοση
Μια κέρδισε τον προπτυχιακό βαθμό από διαπιστευμένο ίδρυμα απαιτείται να ληφθούν υπόψη για την εισαγωγή στο πρόγραμμα MHR. Ο μέσος όρος προπτυχιακών μέσος όρος των βαθμών (GPA) είναι περίπου 3,5. Πτυχιούχος μαθημάτων και / ή (αν ο βαθμός έχει κερδίσει ή όχι) θα πρέπει επίσης να ληφθούν υπόψη. Αντίγραφα από παρακολουθήσει όλα τα θεσμικά όργανα θα πρέπει να υποβάλλονται στην Darla Moore School of Business.
GMAT / GRE
Οι υποψήφιοι πρέπει να παρέχουν μια έγκυρη (πέντε ετών ή και λιγότερο) Graduate Management Admissions Test (GMAT) σκορ ή το Graduate Record Εξέταση (GRE) να ληφθούν υπόψη για την εισαγωγή στο πρόγραμμα MHR. Το GMAT και GRE αποτελούνται από λεκτικά, ποιοτική και αναλυτικές ενότητες. Το θεσμικό / GMAT κώδικα του προγράμματος για το σχολείο είναι: JV2-TP-50. Ο κωδικός για το GRE είναι USC 5818.
Ανάτυπα
Εάν το κολέγιο ή πανεπιστήμιο σας προσφέρει PDF παράδοση των αντιγράφων, δώστε τους με το διευθυντή των εισαγωγών στοιχεία επικοινωνίας για να βεβαιωθείτε ότι οι μεταγραφές θεωρούνται επίσημες. Ανάτυπα αποστέλλονται σε ιδιώτες, εκτός από τον διευθυντή των εισαγωγών, δεν μπορεί να θεωρηθεί επίσημο.
Σχετικά με το Σχολείο
Ερωτήσεις
Παρόμοια Μαθήματα
MA στην Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού
- Chicago, Ηνωμένες Πολιτείες
Μεταπτυχιακό στην Εκπαίδευση Ενηλίκων και Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού
- Harrisonburg, Ηνωμένες Πολιτείες
Μεταπτυχιακό στη Διοίκηση Ανθρώπου και στην Οργανωτική Ανάπτυξη
- Madrid, Ισπανία